为扎实推进学前教育、小学教育专业实习就业工作，打通高校人才培养与行业市场对接通道，7月16日至22日，教育学院组织开展2027 届毕业生实习动员大会暨优质合作企业专场宣讲会。院长蔡林、副院长曾晓莉、党总支副书记李双晶出席本次系列会议，学院2027届学前教育、小学教育专业毕业生到场参会学习。

会议第一阶段为实习动员专项部署。会上，院长蔡林首先作动员讲话。他指出，教育实习是人才培养体系中不可或缺的实践环节，是学生将教育学理论转化为教学实操、完成从在校学生向准教师身份转变的关键过渡期，要求全体同学端正实习态度，严守实习单位与学校双重管理规定，珍惜一线教学实践机会，主动积累班级管理、课堂授课等实战经验。同时，蔡院长结合当下幼教、基础教育行业发展现状，深度解读当前教育行业就业趋势，分析公办、民办教培机构、高端幼儿园、托育中心、特色小学等多元就业赛道的发展前景，鼓励同学们拓宽就业视野，树立长期职业发展规划。

副院长曾晓莉重点解读了实习对于同学们成长的重要意义，提出课堂理论学习必须结合一线实践才能真正转化为职业竞争力，实习是检验专业学习成果、补齐自身能力短板的关键阶段。她向全体学生介绍学院长期稳定合作的优质校企资源，鼓励大家积极把握本次进校企业提供的实习机会，主动走进标准化、规范化的园所与校区开展实践，借助成熟企业的带教体系锻炼教学、沟通、活动组织等综合能力，在优质实践平台中积累履历，为未来求职就业打下坚实基础。

动员会后，学院特邀广州诚唐教育咨询有限公司、深圳市智行千里科技有限公司等五家长期深度合作优质教育企业进校开展专场实习宣讲，面向学前教育、小学教育两大专业开放丰富实习岗位。

广州诚唐教育咨询有限公司主营幼儿园整体运营、中小学课后素养课程、幼小衔接师资培训、院校产教共建四大业务，在广州、佛山、清远等城市运营多家直营高端幼儿园、少儿素养成长中心、课后托管校区。宣讲现场，企业负责人卢日成重点介绍了专属实习生培育方案：实行“资深园长+骨干教师”双导师带教模式，学前专业实习生可全程参与班级日常教学、环创设计、家校共育、特色活动策划全流程；针对小学教育专业实习生，企业开放语文、美术、音乐、幼小衔接辅导等多元实习岗位，实习期间配套系统技能培训。同时企业统一提供员工宿舍、课时补贴、节日福利，长期与川内多所高校共建实践基地，成熟的培养体系与稳定就业通道收获在场学生一致认可。

深圳市智行千里科技有限公司宣讲代表桑俊杰重点讲解了培养体系、福利待遇和发展前景等内容。在培养与发展方面，智行千里为实习生提供了极具吸引力的支持体系：实习期间提供实习补贴，并免费提供食宿；实习生可全程参与蒙氏、双语、国学、体智能等特色课程的教学实践，并接受幼教专家开展的教学技能、家长沟通技巧等系统化培训。同时，对于实习生的选拔，智行千里也提出了明确要求。

其余参会企业依次登台宣讲，结合自身业务板块介绍小学课后托管、特色学科培训、普惠幼教、本地托育等实习岗位详情，从园区校区环境、日常工作内容、实习考核标准、毕业生留用政策等方面进行全面说明，并设置现场互动答疑环节，针对同学们关心的实习地点、薪资待遇、岗位分配、职业晋升等问题逐一细致解答。

宣讲环节结束后，五家企业开启线下面试环节，2027届学前教育、小学教育专业同学们踊跃投递简历、有序等候面试，主动向企业面试官展示在校专业成果、试讲经历与个人职业规划，现场咨询、面试交流氛围十分热烈。不少学生表示，本次宣讲会精准匹配自身专业，直观了解行业真实工作场景与就业前景，为接下来的实习实践明确了方向。

此次实习动员暨企业宣讲会，实现实习规范引导与优质岗位输送双向并举。一方面清晰划定实习实践标准，强化学生实践意识与安全底线；另一方面依托稳定校企合作资源，为学前教育、小学教育专业毕业生搭建高效精准的实习就业对接平台。

下一步，教育学院将持续深化产教融合协同育人模式，持续拓展优质校企合作资源，常态化开展实习跟踪回访、就业帮扶指导等配套工作，以高质量实习实践助推毕业生高质量就业，为区域基础教育行业输送更多理论扎实、实操过硬的专业教育人才。

图文：向淑杰（老师）